Mindretal af modstand
Vi føler os holdt for nar.
Sådan skriver tillidsrepræsentant Maria Gade Madsen og arbejdsmiljørepræsentant Tessa Emmersen i et åbent brev til hospitalsledelsen på Regionshospital Nordjylland. Brevet er skrevet på vegne af alle 47 ansatte på Akutsengeafsnit 404 på Regionshospitalet Nordjylland.
De fik tirsdag den 4. oktober besked om, at sengeafsnittet, som det ser ud nu, hvor det er forankret i akutafdelingens ledelse, bliver lukket den 1. januar 2023.
– Vi er frustrerede og meget uforstående over for beslutningen. Den er kommet som noget af en bombe, siger Maria Gade Madsen til Arbejderen.
Som navnet antyder, tager Akutsengeafsnit 404 sig af patienter med akut opstået sygdom. Patienten er indlagt i kort tid, hvorefter vedkommende enten udskrives eller flyttes til et andet relevant sengeafsnit.
Sengeafsnittet har været igennem nogle drøje år, især på grund af covid-19. Her valgte ledelsen, at personalet på 404 skulle tage sig af smittede patienter oven i de sædvanlige opgaver med akut og kompleks pleje af medicinske og kirurgiske patienter.
– Resultatet var, at en del kolleger med mange års erfaringer og vigtige kompetencer søgte væk, fordi de ville arbejde med akut sygepleje og ikke med længerevarende indlæggelser. Da så covid-19 stilnede af, blev vi inddraget i en proces om sengeafsnittets fremtidige profil. Alt personale har været igennem kursusforløb og scenarietræning, så vi var klar til at løfte opgaven med nogle af de mest syge patienter på hospitalet, forklarer Maria Gade Madsen.
Personalet var klar den 1. september, da sengeafsnittet begyndte at tage imod såkaldt intermediære patienter – det vil sige patienter, der ikke hører til på intensiv, men er for dårlige til at komme ud på et sengeafsnit.
– Vi er alle gået aktivt ind i den her nye opgave og har genvundet gejsten og arbejdsglæden til arbejdet med den akutte patient, som er det, vi brænder for. Vi er begyndt at bygge afdelingen op igen efter at have manglet personale, og så får vi den her besked.
De 39 sygeplejersker og otte SOSU-assistenter på 404 får uklare og modstridende signaler fra ledelsen. En siger, at noget af personalet skal flyttes til et korttidsafsnit under medicinsk afdelingsledelse. En anden, at andet personale måske skal blive. Hvad der skal blive tilbage, er endnu et uafklaret spørgsmål.
– Vi tænker, at det hele måske handler om, at der mangler sygeplejersker på medicinsk afdeling. Men når man har valgt det akutte og brænder for det, så ønsker man ikke at arbejde på afdelinger med de længerevarende indlæggelser. Det er simpelhen ikke en måde at behandle os på, mener tillidrepræsentanten.
Tilliden har fået et knæk
I det åbne brev til hospitalsledelsen anbefaler personalet, at ledelsen genovervejer beslutningen. De skriver videre, at de sidder tilbage med en følelse af modløshed. “En følelse af at være til grin og med lyst til at søge andet job uden for Regionshospital Nordjylland. Det undrer os, at man i en tid med stor mangel på sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter værner så lidt om det personale, der har valgt fortsat at være en del af og tage ansvar for udviklingen af Regionshospital Nordjylland.”
Hospitalsledelsens beslutning har resulteret i, at tilliden til ledelsen har fået et alvorligt knæk.
– Hvis vi lavede vores arbejde lige så dårligt som sygehusledelsen, så ville vi blive fyret, og patienterne ville risikere at dø, lyder det fra Maria Gade Madsen, der ser det som den eneste trøst, at alle er garanteret deres job.
På baggrund af det åbne brev har hospitalsledelsen holdt møde fredag formiddag, og der er nu ifølge Maria Gade Madsen sat gang i en “lidt forhastet” proces i MED-systemet. Her skal personalet komme med indsigelser inden tirsdag den 11. oktober. Om fredagen forventes der så at blive meldt en endelig beslutning ud om, hvad der kommer til at ske med Akutsengeafsnit 404.
Læs også
Kan du lide, hvad du læser?
Det koster penge at lave progressiv journalistik. Kun med din støtte kan Arbejderen fortsat udgive frit tilgængeligt journalistisk indhold af høj kvalitet.
